最新师德心得体会(优秀)
当我们备受启迪时，往往会写一篇心得体会，这样有利于我们不断提升自我。那么好的心得体会是什么样的呢？下面是小编精心整理的最新师德心得体会，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
最新师德心得体会1
最新师德师风学习心得体会这些学生没有经过正规的行为规范训练， 有的学生虽有参加过训 练但却是属于连小学学习生活都是没法适应的。 海滨中学的老师们面 对的家长是土生土长的本地人和小商贩， 他们的文化素质偏低， 法律 观念淡保当老师们面对一些蛮不讲理的家长时， 真是秀才遇到兵， 有 理也说不清埃这些难处，有谁明白? 20xx年5 月27日，我校组织全体教师赴野川学习师德师风先进事 迹，师德师风先进事迹报告会学习心得。报告会上，来自市特殊教育 中心校的杜艳梅、 河西镇中的焦香花、 市直东方红小学的靳淑焱三位 老师用质朴的语言、 真挚的情感深情地讲述了自己从教以来的成长历 程，对教师职业的执着与坚守，对教育事业的热爱与责任，包含真情 的报告赢得了阵阵热烈掌声，令我心灵震颤。 杜艳梅老师的《用爱撑起特教事业的一片蓝天》 ，作为特教事业 的一名教师，她们用瘦弱的肩膀撑起特教事业的那一片特殊的蓝天。
面对这些特殊的孩子，还有社会质疑的目光，简陋的校舍，她们没有 退却， 用她们那颗无比坚定的爱去克服一个又一个的困难， 迎接一个 又一个的挑战，创造属于她们的辉煌， 心得体会 焦香花老师的《有一种成功叫坚守》 ，讲述了自己从代理老师成 为公办教师的辛苦历程。 焦老师其实是我初三的数学老师， 当时她还 是一名代理老师，那时懵懂的我也隐隐约约能感觉到她的那份不同，2说不上原因，但总感觉她好像不太那么合群。直到今天，我才明白原 来她的那份不同有许多复杂的原因， 有当代理教师的自卑， 有对教师 职业的执着， 有在生活压力下的彷徨》 ??那时的我哪能想到这么多， 只知道老师严厉，我不敢懈怠。现在我们是同行，但我知道我们的距 离很远，我会把她当做自己的目标，坚守下去。 靳淑焱老师的《教师——无悔的选择》 ，让人觉得温暖，她作为 一名共产党员，从教二十多年，始终坚守在教育教学最前沿，多次获 得各种荣誉称号。 她用博大的师爱温暖着每一个学生， 用高尚的师德 影响着身边每一个人。 教师是太阳底下最光辉的职业，“学高为师，身正为范”。作为 教师， 我知道自己的努力还不够， 她们为我指引了方向， 让我明白“三 尺讲台”也能是一个耀眼的舞台! 听了好几场报告， 看了不少关于“师德师风学习活动”的文章和 录象，感触最深的还是这句话：“百年大计，教育为本”， “振兴中华， 教师为本”。 现代教师必须要把尊重和理解学生落实 到实处，这是毫无疑问的，这也是师生关系和谐的重要基础然而，教 与学不是教师或学生的单一活动， 应该是师生的双边活动。 教育不仅 仅是教师的事，应该是全社会要共同关心的事。因此，尊重和理解也 应是双向的'、互动的，教师也要受到社会的尊重和理解。 我在心理咨询工作中， 听到不少因为师生间缺乏沟通而出现误会 的事。 曾经有一个女孩子气呼呼地对我说： “老师， 要是我有一把小刀，3刚才我就会插到某老师身上。 ”我很吃惊地问： “这个老师到底哪一 点得罪你啦?”
她说：“他总是要我们背课文。”就是因为要他们背 课文，她就气得要杀人。老师要学生学习有错吗?现代教师要是不狠 下心来，不严格要求学生能出成绩吗? 虽然现在高喊要搞素质教育， 但素质教育最终还不是以分数来衡 量教与学的工作?还不是以考多少个600分或几个清华、 北大学子来衡 量学校的办学水准?考分是学校的生命线，也是老师的生命线。为提 高学生的分数， 老师不得不采取一些措施。 但老师的辛勤付出学生不 理解， 假如一个一心扑在教学上的老师最后却给自己的学生捅了一刀 的话，教师价值何在? 当然， 会说出这样气话的学生是不会对老师怎么样的。 但有心事 不说出来的学生，哪就有点可怕啦。 我还听到一件这样的事： 有一个老师到某班去上课， 进教室后说 “请同学们保持安静，准备上课。”然而，有个别学生不听反而在哪 起哄， 周围的学生则在哪大笑。 于是， 某老师就质问该学生为何起哄， 可他就是不承认。当某老师一转身，他又在哪叫喊。于是某老师生气 地要该生站起来说明理由， 由于学生不肯站起来， 老师拉了学生的衣 服。这下就捅了马蜂窝啦，学生大叫“老师打人啦，老师打人啦。” 事后我们问他：“老师真的打你了吗?”“反正我们全班同学都是讨 厌他。”“你说他到底哪一点让你们讨厌?”
真要他说该老师到底哪 一点让人讨厌，他倒说不出来啦。 当老师难啊， 当海滨中学的老师更难。 海滨中学虽然地处中心区，4然而， 她所面对的学生有65%来自私立学校， 另外的35%是经重点中学 筛选出来的，心得体会 这些学生没有经过正规的行为规范训练， 有的学生虽有参加过训 练但却是属于连小学学习生活都是没法适应的。 海滨中学的老师们面 对的家长是土生土长的本地人和小商贩， 他们的文化素质偏低， 法律 观念淡保当老师们面对一些蛮不讲理的家长时， 真是秀才遇到兵， 有 理也说不清埃这些难处，有谁明白?庆幸的是，海滨中学的领导们能 明白自己的老师工作的难处，能体谅老师，关心老师。面对这些，包 校长常告诫老师们： 要自己保护好自己。 我们没有能力也没资格强求 上级、强求社会理解老师，尊重老师。然而，我们必须要勇于面对， 不能靠等待。其实，我们只要和学生加强沟通，相互理解，老师们还 是能赢得学生尊重的。 有一个案例是这样的： 有一位女生，可以说是一位德、智、体全面发展的好学生，是学 校的女篮队员。但由于和老师缺乏沟通，从而产生猜疑，以为是老师 不喜欢她。理由是：女篮训练时她经常迟到。但指导老师从没有责备 过她。于是，她就以为是老师不喜欢她了。事实上，指导老师是因为 知道她是一个很乖的学生，又是班长，是学生会干部，迟到肯定是工 作上的事， 不舍得责备一个好学生埃老师是一番好意的， 可是学生不 理解埃后来，我告诉了相关老师，该老师专门找她谈心，并在训练时 给她更多的关心、指导。心结解开了，心情快乐了。后来我听班主任 说，这个学生的学习进步也很大，从原来全年级的 20多名进入前10
最新师德心得体会2
近期，单位组织教职工系统学习《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等相关法律法规，并开展了形式多样、成效显著的师德师风活动，我受益匪浅。为了更好地促进自我管理能力的提高，服务全校师生，领导学校不断发展，现谈谈我的心得体会：
一、摆正位置，树立正确的校长观
对教师而言，校长是学校的领导，是管理者；对我而言，校长是学识、水平、能力的综合象征，是教师队伍的领头雁。从某个角度来说，一个好校长就是一所好学校！ 担任校长这一职位以来，我坚持模范作用，合理安排工作，不少事情亲力亲为。这样一来，提高了教职员工的积极性，他们意识到领导并不是高高在上、指手画脚的人，而是真正热爱学校、热爱教育的这样一来，教师们也乐意齐心协力，发挥主观能动性，确保出色地完成各项教育、教学任务。
教师的言行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响，教师的一言一行，学生均喜欢模仿，这将给学生成长带来一生的影响。我的模范作用在教师队伍中产生了积极的影响，教师懂得了时时刻刻为学生做出好的榜样，凡要求学生要做到的，自己首先做到。这样一来，师生上下形成了良性循环，效果良好！
二、以人为本，树立科学的管理观
一位成功的校长对教师必定有极强的亲和力、凝聚力和感召力，使教师能够自觉地把校长的教育思想创造性地落实到具体工作中，实践校长的办学思想，实现校长的办学目标。 教育发展教师为本，教师素质师德为首。作为领导者，我坚持以制度为纲，以人性化管理为本的管理模式，把对教师、学生的管理放在第一位，时刻关心教师、学生。努力营造一种既严格管理又有利于教师成长，发挥才干的公平、公正、积极上进的和谐的人际环境，把学校建设成教师思想交流、学术交流、情感交流和精神交流的.磁力场。
用制度管人、管事，并在工作中结合实际不断以予充实。现在，学校的规章制度已经内化为教师的自学行为，而不是有形的约束，进而使每位教师在学校的各个岗位、各个层次上发挥最大的潜能，达到最佳的效能。
三、转变观念，树立全面的评价观
学校对教师的评价直接决定教师的价值取向和具体的教育教学行为。单纯地看分数论高低很容易引发教师的功利主义和教师之间的不正当竞争，削弱教师的团队意识和无私奉献精神。而功利主义必然导致教育的短期行为，对学生、学校的发展均是无益有害的我深深地体会到，作为一名校长，必须致力于建设一种鼓励教师的教育观念、基本素质、教育教学能力、业务学习、工作业绩和敬业精神等多方面对教师进行综合评价，建立以师德献》的师德报告，听完后心潮澎湃、感触良多。教师的职责是教书育人，教师是知识的传授者，更是引导学生如何做人的引路人。可以说，教师是除家长外，对学生的成长影响最大的人。特别是小学生，平时在家都是父母监护，在学校视老师为最亲近、最信任、最崇敬的人，所以教师的道德、人品表现会对学生产生极大的影响，甚至会影响其一生。所以，教师的师德不只是个人的问题，同时，一个教师只有有良好的师德，才能认真对待教学工作，才能取得良好的教学效果，才能得到学生的认可。因此，师德是教师的立身之本。而良好的师德师风，则是一个学校的立身之本。
师德的表现是多方面的，教师经常与学生在一起，教师对工作的态度，对学生的态度、对社会的看法，甚至其举止等等，其一言一行都会对学生产生影响。所以，我们要时刻规范自己的行为举止，为人表率。如上课时要衣冠整洁，精神饱满，不可将个人丝毫的不良情绪表现在课堂上。更不可在课堂上发牢骚，抱怨学校或贬损其他老师。否则，不仅会对学生产生不良影响，同时也会影响自己在学生心目中的形象。正人先正己，育人比教书更重要，知识的缺乏可以后天弥补，但一个人的道德观、世界观一旦形成，就很难再改变。所以，教师的责任绝不是仅仅是讲几节课。
师德也是认真对待工作的前提，没有良好的师德，就不会有对事业的责任心，就不可能对工作兢兢业业。只有视教书育人为自己的神圣职责，视学生为自己的子女，才能有端正的工作态度，饱满的工作热情，吃苦耐劳的工作精神。我在改学生作业时，对每份作业对认真批改，即使是两百多人的大班。这样虽然辛苦些，但可以准确了解每个学生的学习情况，也可以了解整体学生对所学知识的掌握情况和教学是否存在什么问题，再有针对性的改进。学生见老师如此认真，自然也会认真学习，而不会随意糊弄，从而激发其学习的积极性，获得更好的教学效果。 教师要时刻想着学生，一切为了学生。企业的口号是向8小时要效益，而我们的一节课才45分钟，对学生来说是极其宝贵的，所以我授课的原则是向45分钟要效果，尽力使课堂学习效果最大化。当然，这就需要在课前认真备课，特别是对于专业课程，还要在课外多与学生交流，了解学生对背景知识的掌握情况。如我在授课时发现部分学生掌握程度相差很大这种情况时。对于这种情况，就需要事先了解学生，然后对没有学过的和掌握差的学生进行课外辅导补课，使他们能尽快赶上学习，绝不能不分情况地一味灌输。正如一位老老师所说工夫到了，教学效果自然就有了。
最后我想师德需要以自己的实际行动来践行。作为一名教师，我们教育学生的第一目的就是传道，即教授做人的道理，第二才是知识技能。教师的品德和素养是能否培养好学生和教师发展的重要前提，教师的品德和素养只有在行动中才能得到体现，这就需要教师从细微处着手，践行师德规范
因此，我要求自己在今后的工作中力求做到以下几点：
1、用充满激情的爱心感化学生。爱学生要像母亲一样无私和不求索取，爱学生要像手足一样把心和他们贴得更近，爱学生，要像朋友一样与他们风雨同舟，不溺爱不袒护，当他们跌倒时，鼓励他们勇敢的站起来；而当学生取得成功，陶醉于胜利的喜悦中时，又要在学生耳边及时敲起警钟，让其明白百尺竿头，更进一步的哲理。教师应甘做一名舵手，用充满激情的爱心感化学生，指引他们不畏艰难险阻，坚定信仰，迎向收获的彼岸。
2、用渊博的知识和忠于职守、尽职尽责的敬业精神赢得学生。教师要坚持以学生发展为本，重视科学教育和人文教育努力钻研业务，刻苦学习科学文化知识，精心组织教学，精通所任学科理论，熟练掌握本学科实践技能，要不断拓宽知识面，不断更新知识，了解本学科研究的新成果和发展趋势，掌握现代教育技术，积极探索和不断改进教育教学方法，这样在课堂教学中才能做到高屋建瓴，深入浅出，既严谨科学，又生动幽默，给人以科学的熏陶和人文的享受，从而提高教学质量。
3、用模范的行为影响学生。一个清正廉洁的教师，不会因为孩子的家庭条件不同而区别对待，不会因为孩子的父母没有给教师送礼而对孩子冷若冰霜，更不会因为孩子没有到自己家中上家教而厉声呵斥。教师要以身作则，为人师表，治学严谨，明礼诚信，要求学生做到的自己首先要做到，强化人格力量，用自己的模范行为潜移默化地影响和感染学生，无论课堂内外，要通过自己的言行，使自己成为学生敬佩的师长和学习的楷模。只有这样的老师才会在孩子幼小而又天真的心灵上播撒下廉洁的种子。
最新师德心得体会3
最近几天，研读了书记教师节前夕在xx师范大学的重要讲话，深感触动。书记提出了好老师要“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”的“四有”标准，让我看到了差距，明确了方向。xx年我被学生投票选为“我最喜爱的老师”，是我任教十八年来最珍惜的荣誉，而书记的讲话，又让我树立了新的目标。
书记说：“老师还要具有尊重学生、理解学生、宽容学生的品质。离开了尊重、理解、宽容同样谈不上教育。”我自己是从事工业设计专业教学的，设计界经常提的一个观点叫“user-centereddesign”，即“以用户为中心的设计”，书记所说的“尊重、理解、宽容”也反映了教育理念中“以学生为中心”的思想。
尊重学生，就是要把学生放在对等的地位来进行交流，树立平等的教学思想。教学是平等的，教育者和被教育者也是平等的，教育过程中，教育者也同样受到教育。不是说老师和学生打成一片称兄道弟才是尊重，也不是说在毕业答辩的时候老师对学生百般挑剔就是不尊重。作为老师，要对自己的每一堂课负责，你站在讲台上时讲的每一句话都可能对学生产生影响，把每节课上好才是对学生的尊重，也是对“教师”这份职业的尊重。
理解学生，就是要站在学生的角度出发考虑问题，创造和谐的教学关系。有很多老师抱怨现在的学生不如以前的“好管”，我觉得十分正常，在信息时代长大的孩子理应有更多的个性。每个孩子天生都是热爱学习的，他们从出生那天开始就对未知世界充满兴趣，他们只用了一年左右时间就学会了直立行走，他们只用了两年不到的时间就掌握了一门语言，他们的学习能力毋庸置疑，而之所以对学习感到懈怠，是因为失去了兴趣。所以与其用点名的方式要求学生到课率，不如把课堂内容设计的更加精彩来吸引学生。
宽容学生，就是要允许学生发表不同的学术观点，建立开放的教学环境。我把教育比作种树，有的'学生是桃树，有的学生是梨树，非要把不同的学生培养成一种模式就像把桃树种成梨树一样徒劳。工业设计是交叉学科而不是边缘学科，要建立从人文社会科学到自然科学、从艺术到技术、从零售业到制造业、从心理学到环境生态学的大设计观；思维要开放，不受固有的条条框框的限制，设计没有只有更好，没有的标准只有评价的角度不同，设计多元化已成为新时代的显著标志。
教学的主体是学而不是教，学生应该成为课堂的主人，用对自己负责的态度，选择自己的发展道路。教学过程中，提倡以学生为中心的研究型学习，重点是调动学生的学习积极性和主动性。xx年我在美国做访问学者，印象最深的一件事是参加一个学生的科技社团活动，有个工程师协会的学生发问：“你为什么学工程?”如果是中国学生，答案可能是家长的建议、社会的需要、就业的前景等等，而美国学生自己的答案是：“it"scool!”从这个答案上我看到了美国学生的专业自豪感和学习热情，这恰恰是我们中国学生所缺乏的。
书记说：“世界上没有两片完全相同的树叶，老师面对的是一个个性格爱好、脾气秉性、兴趣特长、家庭情况、学习状况不一的学生，必须精心加以引导和培育。”我们的教育从中小学开始就强调共性的东西，强调标准答案和统一考试，书记指出了个性教育的重要性。所谓教学，重心不在教，而在于学，只有建立“以学生为中心”的思想，才能真正成为学生心目中的“好老师”。
最新师德心得体会4
作为一个学生，尊师爱教是我们应该具备的基本素养。尊师是对老师的尊重和礼貌，爱教是感恩老师的教育和教诲。在我的成长道路中，我深深认识到了尊师爱教的重要性，下面我将从几个方面来谈谈我的体会和心得。
敬重老师。
每位老师都是一个教育家，又是一个知识的传授者，他们不仅为学生提供知识，还帮助我们进行人生的引导。因此，我们应该对老师怀有感激之心，尊重和敬重他们，不仅表现在任务上，同时也包括行为举止、语言表述、咨询答复等方面。我们要尊重老师的职业，理解老师在课堂上辛勤付出的汗水，及时向老师表达自己的感激之情。
认真聆听。
课堂教学是学生获取知识的重要来源，但老师讲的知识可能并不全面，需要学生在自学中补充和充实。因此，认真聆听老师所讲的内容，完整吸收老师的教育和教诲是非常重要的'。在课堂上，我们应该保持安静和专注，不要喋喋不休,一心一意地聆听老师的教诲,积极提问和回答，勇于表达自己的看法，以此来习得知识。
学生应当尊重老师的行政权威，对于老师的指示和要求要爱护学生的表现出诚挚的回应。在遵守校规校纪的同时，我们应该履行自己的责任，积极参与活动和管理课堂秩序，遵守规则和纪律。只有这样，我们才能保障课堂的正常秩序，从而更加舒适和自在地学习。
鼓励互动。
互动是一种非常重要的方式，可以让学生与老师更加亲近，让师生之间沟通更加容易和顺畅。所以，我们应该积极参与教学活动，提出问题并与老师进行讨论，尽量表达自己的观点，并多参与课堂讨论,从而丰富我们的知识和能力，提高自身技能水平。
总之，尊师爱教是我们作为学生应当具备的基本素养，需要在学习和生活中不断地推行实践。唯有如此，我们不仅能够让老师感受到我们的尊重和爱戴，也能更好地感受到教育带来的力量和价值。因此，我们要时刻铭记这些文化，用热衷和行动来践行它们，为我们美好的未来打下坚实的基石。
最新师德心得体会5
作为一名幼师，师德是我们工作中必须重视的一点。师德的体现不仅直接影响我们的个人形象，更关乎我们的职业素质和敬业精神。在工作中，我深刻认识到师德对于幼师发挥作用的重要性，以下是我的一些体会和心得。
第一段：了解师德的内涵和重要性。
师德是指幼师在从事教学活动中的行为准则和道德规范，包括幼师的职业道德、教育理念、敬业精神、服务态度、师生关系、行为规范等方面。师德的内涵很丰富，需要我们从职业角度和生活经验中不断探索并加以实践。师德的重要性不言自明，它关乎幼儿园的教育质量和幼儿的身心健康，关涉着幼儿园的发展前途和幼师的职业声誉。因此，我们幼师必须深入领会师德的内涵和重要性，把师德作为自己行为准则的重要依据。
第二段：树立正确的教育理念和职业道德。
正确的教育理念和职业道德是师德的基础，也是幼师发挥作用的重要前提。在教育理念方面，我们幼师要以儿童为本，注重幼儿的个性发展和自主学习；在职业道德方面，我们幼师要守法律、严格遵守纪律、遵循职业道德规范、坚持个人操守等，这些都是幼师必须秉持的基本职业准则。
第三段：强化敬业精神和奉献精神。
敬业精神是幼师积极向上的表现，它表明我们对教育事业的热爱和责任感。奉献精神是幼师善良、宽容、真挚、有凝聚力和感染力的表现，它表明我们对幼儿献出无私的爱和关怀。强化敬业精神和奉献精神是幼师追求卓越的基础，也是我们维护师德的重要保障。
第四段：营造良好的师生关系。
师生关系非常重要，它关系着幼儿的成长和幼儿园的稳定发展。要营造良好的师生关系，我们就要发挥心理学的启发作用，加强沟通和交流，以关爱、善良、友善、有效的.方式与幼儿、家长建立良好的相互作用平台。同时我们幼师还需注意个人形象呈现，提高幼师的综合素质，更好地帮助幼儿健康成长。
第五段：传承优秀传统文化，提高自己的职业水平。
幼师教育事业是一个人与社会、与时代交流的过程，要在教育活动中传承优秀传统文化，提高自己的职业水平。只有不断提高自己的能力，才能更好地教育幼儿。要提高自己的职业素养，就要积极参加专业培训、学习教育相关法规、研究教育相关急接警门问题等，为成为优秀的幼师不断努力。
总之，作为一名幼师，维护师德是我们工作的一个最重要的任务，它是推进幼儿教育事业的核心，也是我们进行教育工作的底线。要正确把握师德的内涵和重要性，秉持正确的教育理念和职业道德，强化敬业精神和奉献精神，营造良好的师生关系，传承优秀传统文化，提高自身的职业水平。让我们一起努力，成为一名具有良好师德的幼师。
最新师德心得体会6
师德是教师素质的重要组成部分，师德是教师素质的核心。教师劳动的知识性、专业性、艺术性、复杂性、长期性、示范性与创造性的特点决定了教师素质构成的特殊性。教师素质是顺利完成教学任务、培养人所必须具有的身心的相对稳定的潜在的基本品质。其本质特点是指教师自身的质量，即教师身心发展的总水平。其构成要素主要是教师的机体素质、文化知识素质、道德素质与心理素质等。
教师道德是一种职业道德。教师的职业道德，简称“师德”，它是教师和一切教育工作者在从事教育活动中必须遵守的道德规范和行为准则，以及与之相适应的道德观念、情操和品质。我们所认为的教师的道德素质并不是指规范、准则本身，而是教师把这些规范、准则逐步内化，成为教师从事教育事业的准则。作为教师基本上都知道教师道德，但许多教师并没有把道德规范、准则内化，因此，他们在实际教学中表现出言行不一致性。由于教师所从事的职业是教育人、塑造人的事业，因此，教师道德素质比教师文化素质更为重要。教师道德是教师的灵魂，简称“师魂”。师德是教师人格特征的直接体现。
在教育中，一切师德要求都基于教师的人格，因为师德的魅力主要从人格特征中显示出来，历代的教育家提出的“为人师表”、“以身作则”、“循循善诱”、“诲人不倦”、“躬行实践”等，既是师德的规范，又是教师良好人格的品格特征的体现。在学生心目中，教师是社会的规范、道德的化身、人类的楷模、父母的替身。他们都把师德高尚的教师作为学习的榜样，模仿其态度、情趣、品行、乃至行为举止、音容笑貌、板书笔迹等。
从社会的角度看，一个民族的群体都是一个一个的个体所组成。每个个体的道德风貌反应出整个民族的发展水平。一个个体的许多道德习惯、道德品质都是从小形成，每一个人从儿童开始所形成的道德观念、行为习惯、世界观等教师起了决定性的作用。尽管社会风气、家庭环境对儿童的道德品质形成有一定影响，但无法代替教师教育的优秀。因为，教师的教育具有长期性和系统性，无论是德育内容、德育方法，甚至德育手段等都是长期而系统地对学生产生影响。其次，教师的教育具有科学性。儿童的许多行为习惯的培养，教师都是根据儿童成长的规律有计划、有步骤地进行的。最后，人生最初的二十几年是决定和影响人的一生的发展，是道德观念、行为习惯形成的关键期，而教师是影响的关键因素。教师的主要职能是培养未来的人才。这些人才毕业后分布在全国各条战线上，对整个国家的文明建设起到重要的推动作用。所以，把教师提到推进社会向前发展的高度来认识，具有重要的现实意义和深远的历史意义。
师爱是师德的`灵魂。教师对学生的爱，简称为“师爱”，是师德的核心，即“师魂”。在一定程度上，热爱学生就是热爱教育事业。热爱学生并不是一件容易的事，让学生体会到教师的爱更困难。林崇德教授认为，“疼爱自己的孩子是本能，而热爱别人的孩子是神圣！”因为教师对学生的爱“在性质上是一种只讲付出不记回报的、无私的、广泛的且没有血缘关系的爱，在原则上是一种严慈相济的爱。这种爱是神圣的。这种爱是教师教育学生的感情基础，学生一旦体会到这种感情，就会‘亲其师’，从而‘信其道’，也正是在这个过程中，教育实现了其根本的功能。因此，师爱就是师魂。”
师德是教师职业理想的翅膀。教师的心理素质是在教学活动中表现出来的心理特点。它由四大系统构成，即，动力系统，人格特征系统，操作系统和监控系统。每一大系统既有各自的特点和作用，又是紧密地联系在一起相互制约，相互影响。教师的动力系统包括教师职业的兴趣、动机、信念、理想等。因此，理想是教师动力系统的重要内容。 理想是一个人的奋斗目标，是个体所向往的或所要模仿的事物或人的主观形象。教师的理想具有不同的表现形式和层次。有的把个人发展作为奋斗目标，有的为多培养出优秀人才作为奋斗目标等。由于理想的层次不同，因此在教学工作中产生的动力也不同。那些具有为社会的发展与进步而努力奋斗的教师、具有高尚师德的教师，才具有长远而高尚的理想，由此产生的动力就巨大。他们不为眼前利益所困惑，呕心沥血，对教育事业执着追求，贡献出自己的全部。
总之，师德是教师素质的核心。立师德是师德师风建设首要任务。
最新师德心得体会7
师德师风是教师职业中的重要组成部分，对于提高教师的整体素质和教育教学质量具有重要意义。在参加师德师风培训后，我深感心得颇多。下面我将结合自己的经历与感悟，从培训内容与目标、师德师风的内涵与现实问题、实施师德师风的难点与措施、师德师风的价值与意义以及我个人的成长与收获五个方面，进行阐述。
首先，师德师风培训的内容与目标守正出奇，不仅围绕职业规范、教育伦理等方面展开，还注重以实际问题为切入点，引导教师思考与研究。在师德师风培训中，我了解了教师应该具备的基本常识，如教师职业道德概念、师德师风的内涵等。同时，培训也从校园暴力、家长沟通难题等实际问题出发，帮助教师分析并解决问题，提升师德师风的实践水平。通过这样全面而有针对性的培训，我对师德师风有了更加深入的认知。
其次，师德师风的内涵与现实问题之间存在较大的差距，需要加强教师职业行为规范的建立与落实。在培训中，我了解到师德师风的内涵不仅包括了教育道德、职业操守等，还涉及到课堂管理、关爱学生等方面。然而，在实际工作中，不少教师存在师德师风缺失的问题，如懈怠教育、对待学生不平等等。因此，我们需要进一步加强对教师职业行为规范的培训和引导，确保教师在实践中践行师德师风。
第三，实施师德师风的难点主要体现在缺乏量化评价和实践操作的困扰上。在师德师风培训过程中，培训师强调了实践操作的重要性，但同时也指出实施师德师风的难点所在。如何准确量化评价师德师风，如何使教师实践所学，成为了需要克服的难题。为了解决这些问题，我们应该开展师德师风实践的`积极探索，建立科学的评价体系，促使教师践行师德师风。
第四，师德师风的价值与意义体现在提高教师整体素质、优化学校教育环境以及培养学生成才等方面。师德师风直接关乎教师的道德修养，强调教育教学过程中的尊重、公正和负责。只有合格的教师才能培养出更优秀的学生。同时，师德师风的践行也能够推动学校教育环境的优化，促进学校整体发展。
最后，对于我个人而言，师德师风培训不仅增长了知识，也让我在实践中有了更深刻的体会。通过培训，我充分认识到教师的职业责任和使命感，明确了践行师德师风的重要性。同时，我也有了更多尊重学生、关注学生的实践操作经验，使我在课堂教学中更加积极主动，注重培养学生的综合素质。师德师风培训对我个人的成长和收获是不可估量的。
综上所述，师德师风培训在促进教师整体素质提升、优化学校教育环境以及培养学生成才等方面具有重要意义。我们需要在实践中不断总结经验，加强评价体系建设，推动师德师风在教育教学过程中的践行。同时，个人的成长和收获离不开个人的努力，我将永远铭记师德师风培训给予我的启示，不断提升自己的师德师风修养，为教育事业做出更大的贡献。
最新师德心得体会8
教师是人类灵魂的工程师，是落实科教兴国战略、推进教育创新、全面实施素质教育的主导气力，是学生增长知识和思想进步的指导者和引路人，教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。因此，师德师风的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风。所以强化教师队伍治理，加强师德教育是德育工作中的重要环节。
作为一名人民教师，在教学上应有强烈的责任心，当我们一踏进校门的那一天起，便对每一位学生负起责任，关爱学生，尊重学生人格，促进他们在品德、智力、体质等方面都得到全面发展。
1、以身示范：以情感染每一个学生在课堂上，要对学生进行孜孜不倦的教导，一丝不苟地传授书本的知识。在日常生活中，从道德、行为、言谈、学风等方面对学生进行严格的要求，制定出行之有效的措施。对于教育工作，老师应做到不计较报酬，不讲条件无私奉献，教师既要向学生传授课本的知识，也要传授有关社会生活中的知识。在午间休息中，老师要率先示范，言传身外。老师是学生的朋友，要让学生愉快而又很好地接受老师灌输的知识并与老师做＂知心朋友＂：首先要做的就是要消除师生之间的.＂代沟＂。只要能把握学生的心理，老师就可以捉住其中的某些因素因人施教，要做好这些工作，老师要深进到学生群体中，跟每个学生逐一谈心，与他们做知心朋友，从中了解他们的优点、缺点、爱好和困难等，在课堂上和平时的生活中对他们的点滴进步进行表扬和鼓励，使他们树立自信心，由于教师事业是一首爱心赞歌，是需要付出心血的，要我们的教师有耐心、有恒心、有爱心才能散发出的高尚的师风师德。
2、学会宽容：公正对待每一个学生教师必须学会宽容。人非圣贤，孰能无过，更何况我们所面对的是涉世不深、缺乏辨别是非能力的孩子呢？严是一种爱，宽容也是一种爱。宽容是一种信任，是一种激励，更是一种仁慈。同时教师还应该尊重学生的性格差异，以同等的眼光看待每一个学生。
最新师德心得体会9
一、以身作则，为人师表
俗话说：喊破嗓子不如做出样子。教师的言行对学生的思想、行为和品德具有潜移默化的影响，它是一种重要的教育力量。孔子说过：“其身正，不令而行，其身不正，虽令不从。”这说明凡是教师要求学生做到的，自己首先应该做到；凡是要求学生不能做的，自己先坚决不做。时时处处为学生榜样，事事件件做大家表率，在工作、为人上严于律已，以身作则，这样才能达到为人师表的目的，才能在学生中树立威信，才能使学生对你口服心服。
二、好学不倦，积极进取
现在的学生，身处在知识大“爆炸”的时代，他们获取知识、信息的渠道很多，他们从老师那儿获取的知识只是其众多渠道之一，他们原先对老师仰视的态度也已有所改变。而我们教师是学生成长的直接指导者和引路人，因此教师必须在业务上力求长进，努力跑在学生前头，给学生“一碗水”自己首先有“一桶水”、“一盆水”、“一池水”甚至更广。不断地学习，做到“活到老，学到老”，不断地获取知识，提高自身的才干、能力，不断完善自身，勇于开拓。在不断完善自己的基础上把学生教育为有知识，有才干的“一代新人”，引导他们不断前进。
三、教好书是师德的关键
教师要把自己的学生培养成为全面发展的有用人才，就必须把书教好。这就要求教师要具渊博知识。在知识的海洋里，宇宙间的任何事物都只有其中的一朵浪花，一粒泥沙，而教师如同一叶扁舟，常年累月航行于其中，将一批又一批渴望成才的求知者送达理想的彼岸，风雨无阻，无怨无悔。浪头上行舟，难免惊心动魄，但也有欣慰与欢畅，谁说不是呢？选择了教师职业就选择了艰辛和挑战。胸无点墨，混迹社会，腰缠万贯者大有人在，但我们无法想象，更不能容忍一个滥竽充数的教师堂而皇之立于那些求知若渴者目光聚焦的神圣讲坛。
所以，教师要有进行教育所需的扎实而宽厚的基础知识和专业知识，要透彻地懂得所教学科。仅仅熟悉课程标准和本学科内容是不够的.，教师还应具备多方面的爱好和才能。因为正在成长中的少年儿童具有强烈的好奇心和求知欲，他们对任何事物都感兴趣，上至宇宙太空，下至海洋生物，从远古时代到未来世界他们什么都知道，并认为教师什么都知道。这种好奇心加求知欲是发展智力的动力，教师应珍惜它，而不能扼杀。这就要求教师要多才多艺，和学生打成一片，指导学生开展丰富多彩的活动。所以，教师要终身不断学习，不断开拓，更新自己的知识。正如加里宁所概括出的辩证过程：教师一方面要奉献出自己的东西，另一方面又要像海洋一样，从人民中．生活中吸收一切优良的东西，然后把这些优良的东西贡献给学生。当然，在教育教学中，本人也存在一些缺点和错误，对学生发火、上班纪律性不强、知识点没认真落实等，通过这次师德师风的学习，我深刻认识到我的缺点和错误，争取在以后的教育教学活动中努力改进和改正，为成为一名优秀的人民教师而努力奋斗 。
总之，作为一名人民教师，我们要从思想上严格要求自己，在行动上提高自己的工作责任心，树立一切为学生服务的思想。提高自己的钻研精神，发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。刻苦钻研业务知识，做到政治业务两过硬。用一片赤诚之心培育人，高尚的人格魅力影响人，崇高的师德塑造人。只有不断提高教师自身的道德素养，才能培养出明礼、诚信、自尊、自爱、自信和有创新精神的高素质人才。
最新师德心得体会10
教育事业是一项关系到国家未来的伟大事业，而幼师作为教育工作者的重要一环，更是承载着培养未来一代的神圣使命。作为一名幼师，我深深意识到师德的重要性和师心的作用。在这个专业中，我不仅学到了专业知识和技能，更感悟到了师德师心的力量。
第二段：师德的重要性。
作为幼儿教师，我们首先要具备良好的师德。师德是教师道德修养的具体表现，是幼师需具备的必备素养。幼儿教师的工作是一项关系到幼儿健康成长的工作，我们的行为举止将直接影响到孩子们。作为教师，我们要遵守职业道德，注重教师形象塑造，严格要求自己，不仅在教育过程中起到榜样作用，更要注重自身的修养和品德的培养。只有具备良好的师德，我们才能更好地引导孩子们，让他们正确的价值观念，提高他们的道德修养。
第三段：师心的作用。
师心是一名幼师最重要的.素质之一。它是幼师内心与教育事业相结合，充满激情和责任感。幼儿是天真无邪的，他们需要有温暖、有力量有耐心与他们相伴，而这一切都要从幼师的内心深处发出，感染每一个孩子。幼师的师心不仅要有爱心，更要有责任感和进取心，只有这样才能让每一位孩子都感到被关心、被尊重、被重视。同时，幼师的师心也要求我们持续学习，不断提高专业素养，以更好地适应教育事业的发展，为孩子们提供更为优质和有效的教育服务。
第四段：我的体会。
作为一名幼师，我一直秉持着敬业爱岗、爱生如子的原则。每天我都以饱满的热情去工作，用心去照顾每一个孩子。在课堂上，我始终保持着耐心和责任心，与孩子们一起学习和成长。我努力保持自己的形象，时刻提醒自己要做孩子们的好榜样。我注重沟通与孩子们的相互关心，尊重和尊重每一个孩子的个性和需求。我积极参加各种培训和学习活动，不断提高自己的教育水平，努力成为一位更好的幼师。
第五段：结尾。
幼师师德和师心在幼教工作中起着至关重要的作用，它们不仅要求我们在教育过程中做到尽心尽力，更要求我们具备良好的道德修养和内心的热诚。作为一名幼师，我将一直坚守榜样的身份，用真挚的爱心和倾心的付出去关爱、教育每一个孩子。同时，我也将持续提高自己的综合素质和专业素养，为幼儿教育事业贡献自己的力量。相信在幼儿教师的共同努力下，我们能为孩子们创造一个良好成长的环境，让他们在快乐中茁壮成长。
最新师德心得体会11
师德是一个教师的灵魂，是搞好教育教学的条件保证，是教师的立身之本。我国古代大教育家孔子曾说：“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从”。作为幼儿教师，我们要在日常教学中发挥模范、表率作用，留意自己的行为举止，言谈风采。教师的一言一行都对孩子起着潜移默化的作用。教师需要从小事做起，从自我做起，率先垂范，做出表率，以高尚的人格感染人，以整洁的仪表影响人，以和蔼的态度对待人，以丰富的学识引导人，以博大的胸怀爱护人。只有这样，才能保证教书育人的实效，孩子才会“亲其师，信其道”，进而“乐其道”。师德师风建设必须依托多方式、多途径才不至于流于空谈，流于形式。我园主要开展了以下活动：
一、具体实施方面：
1、根据区教文体局要求，组织全体教职工集中学习《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》、《郑州市中小学教师职业道德建设十项规范、十项惩戒》、《职业道德考核办法》等相关法律法规，并认真做好记录，写出深刻的反思和总结。
2、学习师德标兵的优秀事迹，让每位教师把纲要、规范、师德模范作为一面镜子，深刻反思自己的言行举止，深化师德教育。通过学习，进步全体教职工对加强师德师风建设的重要性、必要性的熟悉，自觉规范从教行为，促进园风、教风、学风的形成。
3、学术报告活动。2月23日上午聘请河南省心理学研究所、河南省教育厅关工委资深讲师卢杰做“做睿智的幼儿园教师”专题学术报告，讲解加强师德修养的重要性、必要性及途径与方式，使全体教师在师德教育中受到启发。
4、主题教育活动。根据当前教育形势，结合本园教育实际，确定下年度师德师风建设主题，并围绕主题开展一系列的教育活动。如开展“三爱三争”教育活动，即：爱岗位，争做幼教改革的尖兵;爱学习，争做新时期教书育人的能手;爱幼儿，争做家长和孩子们心目中的好老师。开展“修师德、铸师魂、树师表”活动。开展“三学”活动，即：学规范(《中小学教师职业道德规范》)，学纲要(《幼儿园教育指导纲要》)，学规程(《规程》)。
5、加强监视，完善有效的考核机制。师德建设既要有自律又要有他律，自律和他律结合，行政监视与社会监视结合，才能不断进步。因此必须建立幼儿园、家庭、社会三位一体的师德监视机制。建立教师个人师德师风档案，建立内部师德考核机制，将教师敬业爱幼、为人师表等方面作为教师日常工作考核内容之一，教师的职称评定、职务评聘、工资提升、评优评先等，都将良好师德列为第一条件。每学期末，填写《教师师德师风情况评估表》，对自己的师德师风状况写出“自查报告”进行小结，并通过教职工大会对其师德师风状况进行民主测评，划出等次，督促教师自查、自纠、自省。
6、广泛听取家长意见，对外公布教师师德规范、教师职业道德日常行为规范与准则，设立家长接待日、家长信箱，向家长发放教师师德问卷调查表、征询表，公然幼儿园监视电话，鼓励家长对教师评头论足，并将他们的意见作为教师年终考核的重要依据。
7、签订《师德承诺书》，并在家长会上庄重宣誓，邀请家长共同监视。
二、日常治理方面：
1、监控从早7：30——晚5：30上班时间全屏开放，并专机专用，由专人负责。
2、天天下午放学前将本天监控内容具体过滤一遍，发现题目及时提出、具体记录并马上整改。
3、领导多到班上巡视，监视师德师风的实施情况。
4、班上教师互相提醒、监视，每月通过民主投票和评议选出一名“师德模范”，并予以公布。
5、开展“家长委员会”和“家长义工”活动，让家长在可控范围内参与我园的师德师风建设及部分治理工作。
三、理念落实方面：
1、热爱幼儿和谐发展。关心、热爱孩子是幼儿教师最基本的天职。在每次的活动中，我都要以尊重孩子、热爱孩子为出发点，坚持“一切为了孩子，为了孩子一切，为了一切孩子”，对幼儿严格要求，耐心教导，不讽刺，讥讽，歧视，不体罚和变相体罚，使孩子们愉快茁壮地成长。
2、注重小节修炼人格。教育无小事，教师的一言一行都是孩子关注的`方面，往往起着一种潜移默化的影响作用。而这些作用又往往是通过那些看似不起眼的细节实现的，由于孩子眼中的教师都是具体的，而教师又是孩子心目中的“式人物”。所以，我要时刻铭记-——从我做起，从小事做起，从今天做起!我要以自身良好的师德形象带动孩子。
3、尊重家长服务家长。家长是我们搞好工作的有力后盾，因此，在工作中，我要及时与家长沟通，认真听取家长意见和建议，取得支持和配合，不指责、责备家长。并且在语言交流中，要平和、委婉、真诚、用诚意使家长信任你。
4、廉洁从教，不谋私利。自觉抵制社会不良风气影响，不对幼儿进行有偿补课和收取额外的报酬。与家长交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事，不进行有偿家教。
总之，我园充分利用本次“集中开展师德师风教育活动”的契机，深进开展各项学习，本着积极发现工作中的题目，自查自纠、互相监视，积极探索师德师风教育的新途径、新举措，不断提升我园教师的职业道德水平和教育教学能力，更新了教师师德师风观念、规范了执教行为、完善了师德师风治理制度，在思想上、行动上都有了很大的进步和进步。在以后的工作中，我们将继续深进持久地开展师德师风教育，树立良好的幼儿教师形象，推进我园工作又快又好发展!
最新师德心得体会12
所谓师德，是指每个一般老师必需具备的职业道德，当然也包括自己的内在修养。无论谁训练，都要以人为本，树立自己的形象。老师究竟是孩子的榜样，是孩子心中一面矗立不倒的旗帜。每个老师都要有主人翁意识，要以塑造人、培育人、育人为己任，才能体现真正的老师精神.师德是全部老师人格的详细体现。你必需优先关怀、爱和理解同学。从实际动身，勤勤恳恳，爱同学，这样才能收获同学真挚的情感。每天和孩子在一起，让我深深体会到他们的纯真和活泼。俗话说，假如你亲吻你的老师，你会认为正确而不怀疑它，认为正确而不怀疑它，并跟随它的脚步。与其喊嗓子，不如做秀。因此，老师是同学的引路人和旗帜。不是说老师是人类灵魂的工程师吗?由于我们始终肩负着为祖国培育重要人才的历史使命。在我看来，一个好老师必需具备专业素养，充分了解老师工作的重要性，才能成为一个好老师。
在家里面，父母是孩子的启蒙者，在学校，老师就成了孩子的表率，我们的一言一行，都会对年幼纯净的孩子产生潜移默化的影响。这也就是古语“近朱者赤，近墨者黑”的意义所在了。比如最近天气渐热，在课间时，孩子们都感觉很口渴，会争抢的拿杯子去倒水喝，很简单会发生不当心踩到脚，或不当心把水倒到了别人身上等小事，从而发生打架骂人大事。在这时，老师不应只用嘴巴说让他们排好队倒水，不推不挤，这样虽然会有肯定的效果，但是有些孩子是不太会来听，他只想喝到水就可以了。所以老师应发挥老师的榜样作用，也拿着杯子在排好队的孩子后面来排队倒水喝，他们也就会学着老师来排好队喝水了。这样有助于培育他们的生活常规意识。
我曾经在一篇文章中看到过这样的一段话：老师就是给天使缝补翅膀的人......刹那间我感觉到我背负的老师这个词意义是多么的重大啊。原来在我身边的都是一群漂亮的天使啊!是啊，他们是天使，可以会给你带来惊喜，带来幸福，带来一些你所意想不到的是事。我们选择了老师这个职业，就等于选择了一种浪漫的生活。每天我们把爱与责任放在自己的左右心房，伴着孩子们一颗颗稚嫩的心灵砰然而动。我时常在思索，我们能给孩子们什么样的爱?是偏爱还是博爱?我们可以选择爱人，选择职业，却不行以选择同学。世界上没有两片完全相同的树叶，可每一片树叶都有属于自己的美;班级里也不会有两个完全相同的'孩子，每一个孩子都会有自己独特的气味，有时候我们会当着孩子们的面说“xx小伙伴表现不好，老师不喜爱你了，xx小伙伴真棒啊，老师最喜爱你了。“孩子们听到这些话，心里会是一种什么样的感受。我们时常听到这样的埋怨“xx小伙伴屡教不改，看到他就头疼”，然而，让我们静下心来想一想：这样的训练方式恰当吗?要承认和关注幼儿的个体差异，避开用划一的标准评价不同的幼儿，在幼儿面前慎用横向的比较，这样的方法我们的确运用起来了吗?我们究竟应当怎样去爱孩子?爱某个孩子，爱某些孩子?爱听话的孩子，爱表现突出的孩子?不这样的爱是偏爱!基于责任，我们的爱不应是偏爱，而应是博爱!带着博爱的眼神去看待每一个孩子，让孩子们在布满鼓舞的目光中找寻胜利和自信。慢慢地你也会发觉自己在付出爱的同时，也收获了很多很多。
作为一名幼儿园老师，我们可能时常会听到一些圈内消息：哪个老师拿钢勺打了孩子的头;哪个老师体罚孩子，扭孩子的耳朵;哪个老师训斥污辱孩子，致使孩子产生心理疾病;哪个老师对孩子选择实行暴力措施……每每听到这些消息，我们会很伤心，我们的第一反应通常是慨叹幼儿老师的素养，呼吁关注孩子的心理，强调老师不能体罚孩子。更要以身作则，要有责任心，责任心，是一种使命感，老师的责任心主要体现在教书育人上，体现在训练教学行为的细节上。责任心是“以身作则，爱岗敬业，心存大爱”的巨大动力。老师在同学的心目中有很大的作用，要求同学做到的，我们自己首先就要做到。我们要严于律己，常常进行自我批判与自我反省，发觉自身不足的同时，主动改正，给小伙伴留下一个正义的老师形象。
最新师德心得体会13
通过师德师风的学习，使我深深地体会到教师的素质教育直接影响着学 生的学风和学校的校风。 教师的形象直接关系着学生的素质培养。因此，教师的道德素质比教师的文化素养更为重要。
走上三尺讲台，教书育人。走下三尺讲台为人师表。但随着教师这个职业社会地位的提高，我们日日受到外界的关注，这些关注来自家长，来子自社会的压力日渐增加。如何才能做好一名好教师，我们不得不深思。我认为。
（一）爱岗敬业。关爱学生
热爱教师的职业是做好教育工作的前提，只有爱岗敬业。教师才能积极面对自身的社会责任和社会义务。教师最大的乐趣就是照亮别人，不记回报。教师对学生的关爱是师德的核心，教师每天都与学生接触，我们感知到他们的纯真，哪怕是最顽皮的学生，他们也是可以教育好的。关键是教师是如何去了解学生，要养成宽容公正的爱心。这是教师对待学生的核心原则。要在完成教学任务的同时，让学生感受到教师的爱。说句心里话，真的很困难。因为我们面对的是几十个学生。要让每一个学生都感受到教师的爱，时间受到限制。而精力也分散。而在学生的眼里教师就是完美的化身。一言一行，一举一动都受到学生的关注。只要学生能理解到教师对学生的爱。是一种只有付出不记回报，无私的爱。学生就会亲其师从而信其道也正是这个过程中，最终达到正确处理与自己直接服务对象之间的关系。完成教育教学目标。
（二）教书育人，为人师表
教师是人类灵魂的工程师，他不仅是教书更要育人，以自己规范的品行来教育和影响学生。教师要具有表率性，教师是教人怎样做人的人，首先本身要知道怎样做人。教师要教育学生，成为学生的榜样。必须先受教育，躬行自明。自己不具备的'东西是无法教授给学生的。在学生的心目中，教师是智慧的代表，是高尚人格的化身。教师的言行是道德的标准。教师的工作有强烈的典范性为人师表是教师的美德。同时学生具备有[向师性]强，可塑性大的特点，他们往往把教师的一言一行。一举一动都作为自己学习的内容，仿效的榜样。因此，教师要以身作则。才能起到人格感召的作用。培养出言行一致的学生。
（三）终身学习，不断进取
社会在发展，知识在更新。没个人都会面临落伍的危险。不学习就跟不上时代的步伐，只有不段学习，才能不断充实自己。才能不断吸取新的教育思想。教育理念。教育模式。教育方法和教育途径。紧跟当代知识和技术的发展步伐。因此，把读书当作一种习惯。把学习看成一种乐趣，以便真正的有所提高。走向终身发展，不断进取的开括之路。
总之。作为一名教师，要从思想上严格要求自己。从行动上不断规范自己。为人师表具有真实性。每位教师，他的言行举止，所作所为，都是发自内心的真实的思想情操和道德品质的反映，十年树木，百年树人。教书育人，他的言传身教也必然是真实的。教育是心灵与心灵交流的事业，只有奉献出真心实意，方可得到真诚的回报。
最新师德心得体会14
“幸福”，当我看到这两个字的瞬间，脑海中浮现的是课本上的一篇课文《幸福是什么》。课文中有三个寻找幸福的人相约十年后再相见。十年之后，当三人见面时述说的却满是彼此寻找幸福的旅程…我想，寻找幸福的过程是一种最好的幸福吧。我的幸福又是什么呢？当我打开爱的记忆，便找到了答案：
踏上工作之前，“教师”这份职业于我来讲，或许陌生，尽管之中有那么多的老师曾经教过我，也曾经给我留下许多美好的回忆。直到初为人师，我才慢慢地感受到了作为一名幼儿英语教师的幸福与快乐。
次在幼儿园上英语课，孩子们好奇的神情，毫无反应的课堂，让我感到些许的惶恐和不知所措，却又是那双双满怀期望的眼睛给予我莫大的鼓励与支持。从此以后，我想，我的转变是巨大的。我是个非常安静的人，喜欢静静地做事。但是慢慢地我发现，作为一名幼儿园老师，尤其是英语老师，我必须要做到活泼开朗。起初，我还很不适应声情并貌、夸张地说话和做动作，甚至一个小小的手势都会让我觉得非常羞涩。后来，我学习了很多幼儿英语的教学方法和技巧，在课堂上一点一点地放开了自己，我发现，我可爱的孩子们越来越喜欢上英语课，对英语也越来越感兴趣了，我为自己的转变而感到欣喜。看到课堂上高高举起的小手，渴望表现自己的眼神，我的心中便溢满了幸福。
寻找幸福的旅程并不是一帆风顺的，它伴随着烦恼和忧愁。很多很多的小朋友在上课的时候特别地认真，但是也有个别的小朋友在上课的时候偷偷地玩玩具，或者在教室后面的地板上乱爬一气，说真的，看到这种情景，我真的生气极了，可是又不知道该怎么办，我怕停下来解决这件事情会影响到上课的质量。有时候，我会忍不住批评他们，可是事后想想，或许我应该在上课之前就应该预料到课堂上因为孩子太多会有照顾不过来的情况发生而早早的采取措施，每个孩子上课时的反应一定是和教师对他的态度，后来，我改变了自己的态度，也改变了教学策略，使每一个孩子在我的课堂上都可以变得活跃起来。看到孩子们认真的听课，是我工作中感到最开心的事情，因为是他们让我变得豁达。
作为一名教师，我真切地体会到：应该尽自己的最大努力去理解孩子，帮助孩子，发现每个孩子身上的闪光点。因为，我常常想，孩子和我应该是一样的吧，我不喜欢别人强迫我去做不喜欢做的`事情，否则就会有抵触情绪；我喜欢我的老师给我上课时，会让我开开心心地就学到知识。所以，我努力让我的孩子们在课堂上学习知识的感受成为一种快乐而不是一种劳作，每当看到孩子们一起游戏时笑倒的样子，我感受到的是一种幸福。
了解孩子的方方面面丰富了我的精神生活，关注孩子的一言一行帮助我认识他们的内心世界，与孩子的交流打开了孩子的心扉，更拓展了我的知识层次。记得有一次，我给大三班的小朋友上完英语课还没有走，一个很文静的小女孩悄悄地拉住我的衣角对我说：老师，我很喜欢你。声音那么轻，却让我觉得似有一股暖流传遍全身。天，她的接她回家的时候对我说：黄老师，你知道吗？昨天，敏敏回家告诉我一件事情，她说，今天她真的很高兴，因为她终于把“我很喜欢你，老师”告诉你了。我不知道说什么好，只是觉得很感动，真的，孩子的信任，让我明白了自己的责任和义务亦是一份沉甸甸的幸福。
xx是一个非常活泼好动的孩子，有时后比较依恋父母；特别是早晨入园的时候；具有丰富的想象力和创造力，但是与他人的力不强，经常动手打人，不太善于表现自己，比较害羞，喜欢自由，好动；聪明伶俐。由于是独生子女，家庭条件比较富裕，其有时溺爱、纵容孩子，使得daniel在幼儿园的纪律性太差，我发现他上课时经常乱动，但是有时候他又非常积极地回答问题，无意注意的特点在他身上比较明显。针对这种情况，我特意对他进行了大约四个月的跟踪调查与分析，与他的父母及时进行沟通与交流，并制定了相应的解决措施。功夫不负有心人，经过这段的努力，daniel入园的时候不哭不闹了，也愿意与别的小朋友一起玩耍了，最让我开心的是，上课的时候，我总能听到daniel认真、大声回答问题的声音，现在的daniel变得懂事了。原以为daniel要入小学了，没有想到因为年龄小，这个学期我又成为他的英语老师了，我明显感觉到了他的进步与成长。惊喜之余，我想我可以有足够的时间把这个个案进行到底了，亲历一个孩子的转变，与孩子共享进步的快乐是上天赐予的幸福。
播种快乐，才能收获幸福。在幼儿园这个快乐的海洋里，只要我懂得珍惜收获幸福的过程，幸福便无处不在！
最新师德心得体会15
当代社会对高质量幼儿教育的追求最终会转化为对具有崇高教育理想和较高专业化水平的幼儿教师的呼唤。一名过硬的教师，既要有过硬的思想政治素养，同时也必须具备过硬的专业素养，这是为师之本。具体做法有以下几点：
一、加强政治思想教育，增强教工师德素养。
几年来，我园坚持每月进行一次政治思想教育专题学习，每举办一次党风廉政专题，每年举行一次以师德为重点的集中整训，临时工教工一律参加整训。此外还政治理论讲座、专题报告、论坛、师德、英模报告等多种形式的政治理论教育、廉政教育、师德教育，不断提高教工政治思想觉悟，增强师德修养。
二、加大“园本”力度，提高队伍专业素养
我园将教工政治素养、师德素养与专业素养统一起来，着力培养德艺双馨的教工队伍。既关注教师又关注成长，既重视保教队伍专业素质培养又关注队伍专业技能提高。几年来，坚持把“园本培训”作为推动教工专业化发展的有效途径。具体组织形式有以下几点：
1、举办专家讲坛。
我们每期都要聘请各方面的专家给教师进行专业讲座，培训专业理论和指导实践。双语教学是我园的'实验课程，旨在培养孩子对的学习兴趣和语感，感受英语的学习氛围。我们聘请了英语专家对全体教师进行周期性地培训，极大地提高了教师英语口语能力和英语教学能力；为了进一步树立良好的教师职业形象，规范教师的语言和行为，我们特地请来了国家级普通话测试员师范讲师吕泽文为全体教师进行了“教师职业形象和职业语言”专题讲座；“帮我早”是我们的“园本特色课程”，一直以来深受幼儿和的喜爱。为此，我们特地邀请北京的专家来我园作专题讲座，大大提高了全体教师驾驭“早阅”教材的能力，及时推广应用了早期科研新成果。
2、开办教师讲坛。
教师们个个轮流当讲师，人人当专家，讲者不断要弄清自己主讲的相关理论，更要联系实际，听者要认真倾听，更要交流看法与体会。通过互动学习，教师们与同伴分享交流，与先进的理念碰撞，专业理论水平得到了快速提升。
3、进行观摩研讨、实践反思。
我园定期组织公开课观摩活动，要求新教师上好常规课，骨干教师上好创新课、研究课，老教师上好示范课，让教师们在听、评、说、议中共习，共同探讨；定期开展课题研究活动，在有有指导的课题实验中，不断创新教育手段，提高实践能力。
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